光。職場

 

失業被裁員沒在怕

桃園就服處有頭鹿，幫你「找頭路」!

 

台灣最大的製造工業聚落—桃園，就業人口約有一百多萬人，但自從疫情開始蔓延至今，110年度全國失業率不斷上升的同時，唯獨桃園市的失業率卻仍維持與109年持平，成了在六都中，唯一失業率無成長的縣市。

本集職場大講堂節目，特別邀訪了桃園市府就業職訓服務處劉玉儀處長，探究為何能桃園市失業率「凍漲」，並分享桃園最新就業情報，告訴你安心即時上工計畫如何幫助勞工安心就業、失業被裁員時如何充電再出發訓練以及鼓勵企業聘僱中高齡勞工……等，要讓大家都能放心工作!

被資遣勞工有靠山

企業面臨大環境不景氣又加上疫情衝擊，被資遣的員工，難免感到心慌與失落！桃園就服處提供辦理失業給付相關注意事項及權益說明，並針對職訓需求進行調查，以評估增辦專班、推介被資遣員工參訓。後續也將提供徵才活動、失業給付說明及就業、職業訓練資源諮詢等一案到底的窗口服務。

此外，線上就業促進研習課程—訓練求職者必備的求職知能、行銷應用、簡報技巧、就業市場資訊和職涯規劃等，結合時下最夯產業人才發展趨勢，規劃多元課程，讓失業勞工即時掌握就業市場、提升就業職能，協助失業勞工儘速重返職場。

當勞雇雙方協商同意暫時縮減工作時間及減少工資時，就服處將依勞工薪資減損程度分為「三級定額」，補貼減班休息期間薪資差額的50%，補貼勞工因縮減工時減少工資的損失。

上課學技能 還能領薪水

疫情颳起了失業風，許多人意識到自己的「刷子」可能不靈光而掀起了進修風潮。不管是在職勞工想學第二專長、無薪假員工進行教育訓練或是失業的朋友想學習新技能，都可以在職訓中心找到接近免費的進修資源。桃園就服處的「充電再出發訓練計畫」，鼓勵企業利用暫時減少正常工時，舉辦勞工教育訓練課程，幫助勞工持續發展個人所需技能。桃園就服處將依照實際參訓時數補助訓練津貼。從110年7月起，請領時數上限由每月120小時提高到144小時，若以每月144小時計算，最多還可以領到2萬3,040元的補助津貼。

沒工作就到政府部門打工

疫情下更難找工作嗎? 桃園就服處的「安心即時上工計畫」，提供受疫情影響的勞工，到中央及地方政府部門打工，以基本工時每小時160元計算，每月工作上限80小時，每月最多可領到1萬2,800元。今年特別鬆綁條件：只要年滿 15 歲國民或與在中華民國境內設有戶籍之國民結婚，且獲准居留依法在臺灣地區工作之外國人、大陸地區人民、香港居民或澳門居民，都可以申請參加。若工作內容涉及接觸新冠肺炎的高風險，還會提供防疫津貼。

中高齡勞工是個寶

桃園市是全國製造業的重鎮，故中高齡者多因退休或健康等因素，提早退出勞動市場。為有效提升桃園市勞工超過50歲後之勞動參與率，鼓勵雇主繼續雇用中高齡或高齡勞工職場續航，延緩退離職場年齡，桃園就服處於110年推出了「中高齡及高齡勞動力再運用獎勵計畫」。

符合相關規定的中高齡者，到桃園市就業服務據點辦理求職登記，就業服務據點將推介桃園市職缺的工作，經面試錄取且受僱於同一事業單位連續就業一定期間後，桃園就服處即補貼企業聘用中高齡者的薪資作為獎勵。

透過「桃園就業職訓服務處」，積極地『提升勞動參與率』及『降低失業率』，有需求的勞工朋友在桃園市各處，均有就業處免費提供紙本的最新就業情報。讓你走到哪裡，工作機會就在那裡！

 

（文：佟建隆。本文整理自佟建隆主持的「職場大講堂」節目內容，每週三08:00-09:00播出）