＊農業及營造業聘僱移工申請法規修正發布6/17生效 勞動部6月15日修正發布相關法規，調整各產業雇主聘僱移工資格，以協助解決產業缺工問題，包括調高製造業水產加工等三行業移工核配比率、新增製造業雇主國內承接移工增額5%彈性機制；另開放營造業民間工程業者得聘僱移工，及調高小型農民及農民團體移工核配比率，並擴大農糧產業雇主資格，及新開放林業移工；機構看護工則改以許可床位核給移工名額，聘僱移工人數計算增加採計護理人員等，並自6月17日起生效。勞動部針對各業別調整說明如下：一、製造業：因應水產加工、豆腐製造及金屬船體等3行業，因製程較難自動化且辛苦程度較高，核配比率調高為20%。另為鼓勵雇主優先承接已在臺移工，新增製造業雇主承接國內製造業移工將可額外增加5%名額。二、營造業：新增開放甲、乙、丙級綜合營造業、專業營造業及土木包工業，符合近3年承攬案件量及聘僱本國勞工人數門檻者，得以30%比率聘僱移工，且可附加就業安定費再提高EXTRA核配比率最高到40%。三、農業：調高10人以下小型農民或農民團體聘僱移工核配比率為本外勞1:1，另擴大放寬蔬菜、果樹、種苗、花卉、雜糧、咖啡、茶葉等特殊作物及溫室設施作物等農糧產業申請移工資格，並新開放林業伐木及造林工作，也可申請移工。四、機構看護：調整社福機構、住宿式長照機構與護理之家機構以各類機構設立許可之許可床數核算。另外，在移工名額內，調整增加採計護理人員連同本國看護工併計人數，以充實機構可用人力，提升照顧品質。勞動部補充說明，新增製造業雇主國內承接移工增額5%彈性機制，製造業雇主只需要經濟部工業局核發之資格認定函及向公立就業服務機構核給國內求才證明後，可向公立就業服務機構申請提高比率以承接其他製造業雇主釋出之移工，但合計3K五級制、國內承接移工增額5%及Extra制的總移工比率仍不得超過僱用員工人數40%，國內承接移工就業安定費則為每人每月2,000元。
＊善用「移工留才久用方案」，適時補充照護人力！ 勞動部自去（111）年4月30日起推動「移工留才久用方案」相關措施，雇主可依需求，留用符合資格之資深外籍家庭看護工或取得我國大專校院副學士以上學位的僑外學生，從事中階技術家庭看護工作，有助舒緩雇主用人需求。現行外籍家庭看護工在臺工作最長年限為14年，期滿就必須返國，為使照顧技術熟練的資深外籍家庭看護工不用因工作年限的限制必須離臺，勞動部鼓勵雇主善用「移工留才久用方案」，申請資深外籍家庭看護工轉任為「中階技術人力」，除可免除在臺工作年限限制外，轉任後中階技術家庭看護工薪資亦有所提升，且資深外籍家庭看護工因已適應臺灣環境，具有相當程度的語言能力，也可讓勞雇雙方在溝通上更加順暢，提供被看護者更妥適的服務。SISON （絲舒）目前已經轉任中階技術家庭看護工，她在受訪時表示：｢我來臺灣從事家庭看護工14年了，很喜歡這份工作，和雇主及被看護者相處非常融洽，他們都把我當作家人，非常感謝臺灣政府有移工留才久用方案的政策，讓我在臺灣沒有工作年限的限制，轉任中階技術家庭看護工後，薪水多了許多，很高興可以在臺灣繼續從事這份工作。」此外，聘僱SISON（絲舒）的雇主張先生也在受訪時表示：「轉任中階技術人力的外籍家庭看護工原本就已經熟悉這份工作，因為可以無限期繼續留臺工作而能更加穩定、專心投入看護工作，雇主也不用擔心要再重新找合適的外籍家庭看護工，能夠放心工作，非常感謝有移工留才久用方案，適時補充雇主對照護人力的需求。」勞動部表示，運用「移工留才久用方案」，外籍家庭看護工在臺工作期間只要連續達6年，或出國後再入國工作且累計工作年限達11年6個月以上，每月總薪資達新臺幣2萬4,000元，且具備語文能力資格及接受20小時補充訓練，就可由雇主申請轉任聘僱為中階技術家庭看護工，另外，雇主如以新臺幣2萬6,000元以上的月薪僱用中階技術家庭看護工，更可免除補充教育和語言能力等技術資格條件。勞動部鼓勵雇主可以多加瞭解及運用「移工留才久用方案」，將優秀資深外籍家庭看護工申請轉任為中階技術人力，並可免除雇主尋找下一位合適外籍家庭看護工時所面臨照顧人力空窗期問題。雇主如想瞭解更多相關申請資訊，可至「留用外國中階技術工作人力計畫資訊專頁」（https://fw.wda.gov.tw/wda-employer/home/mid-foreign-labor）查詢；如需諮詢相關問題，也可以撥打諮詢專線（02）8995-6000，將有專人提供服務。
＊(直接聘僱聯合服務中心)中階技術人力條件—多國語言版 ＊雇主不得聘僱未經許可之外籍學生工讀 ＊1955移工聘僱大調查活動內容 活動期間：112年6月15日至112年7月5日；活動獎項為即時贈獎，請關注活動內頁及1955 E-LINE推播訊息提示領獎 參加辦法：成為1955中文版LINE@移點通好友。參加者進入活動頁面前，需同意個資蒐集聲明方可繼行後續活動。點選『立即開始』，並依據答題指示進行答題。完成答題後進入抽獎轉盤頁面，點選『START』進行抽獎。分享活動給朋友，可再獲得一次抽獎機會！＜獎項＞ 10點LINE POINT 1000組 100點LINE POINT 1000組 各獎項均為隨機派發，送完為止！如果您對本活動有任何疑問，可撥打1955專線進行諮詢
＊LINE@移點通—以移工身分來臺灣工作，有時間限制嗎？【移工在臺工作年限】—多國語言版 ＊LINE@移點通—小小菸蒂 可能引起大大火災【抽菸安全習慣】—多國語言版 ＊LINE@移點通—小心跨境包裹詐騙【跨境詐騙】—多國語言版 ＊LINE@移點通—猴痘來襲，我該注意甚麼？【猴痘防疫宣導】—多國語言版 ＊(衛生福利部疾病管制署)注意猴痘 你該這樣做！多國語版 ＊LINE@移點通—【返鄉休假請假方式】—多國語言版 ＊LINE@移點通—騎乘微型電動二輪車仍須維護行人安全 【維護行人安全】—多國語言版 ／騎乘微型電動二輪車仍須維護行人安全，請勿行駛於騎樓人行道自行車道，違者將處新臺幣300-1200元罰鍰
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＊LINE@移點通—廢聘轉出雇主應留意事項 ＊LINE@移點通—【愛滋自我篩檢】—多國語言版 ＜愛滋篩檢 在家也能自己做＞若懷疑自己暴露在愛滋病毒的風險之下，我可以如何取得愛滋病自我篩檢試劑呢？ 實體通路購買／自動服務機／網路訂購／超商取貨；詳情可至愛滋快速自我篩檢網站查詢https://hiva.cdc.gov.tw/Selftest/ 或洽1955專線。
＊LINE@移點通—【禮讓行人一起來】—多國語言版 ＜打造行人安全、友善環境，大家一起來＞騎乘微型電動二輪車，須禮讓行人優先通行 慢—接近路口減慢速度 看—擺頭左右查看有無人車 停—停車讓斑馬線上的行人先行 若未禮讓行人，可處新臺幣1,200元以下罰鍰 ＊行政院政策櫥窗—行人優先交通安全行動綱領 |
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