＊「政策一點通」單元

勞動部告訴你省時又省錢的方法，雇主申請中階技術人力免煩惱

雇主善用「移工留才久用方案」，模範移工轉任中階人力

自112年1月1日開始實施 聘僱外籍看護工家庭短期替代照顧服務實施計畫

聘僱外籍看護工家庭短期替代照顧服務實施計畫問答集

LINE@移點通—【女性移工生育不影響工作權益】—多國語言版

LINE@移點通—慎防詐騙，參與團購、代購要當心【團購詐騙】—多國語言版

LINE@移點通—戲水消暑也要注意安全【水域活動安全】—多國語言版

LINE@移點通—來臺工作請透過合法管道【人口販運】—多國語言版

契約自由精神-聘僱期間屆滿選擇由同一雇主續聘應遵守約定事項-多國語言版

(疾管署)猴痘宣導—本土猴痘ing 接種疫苗定下心—多國語版

(疾管署)猴痘宣導多國語海報-猴痘ING不打疫苗NG—多國語言版

內政部-全民防詐—「提醒您：任意提供帳戶資料，依指示提款，你將助長詐欺集團，淪為詐騙車手。

(職安署)化學品危害預防—多國語言版

＊勞動部告訴你省時又省錢的方法，雇主申請中階技術人力免煩惱

勞動部表示，因去（111）年4月30日起推動「移工留才久用方案」，深受許多已將資深移工申請轉任為中階技術工作者的雇主好評，近期接獲許多雇主詢問如何該申請中階技術人力，以及是否一定要委託仲介公司辦理及費用等事項，勞動部告訴你省時省錢又有專人服務的辦理方式。勞動部說明，由於移工符合轉任中階技術工作在臺工作需達6年以上，具有一定程度的華語溝通能力，已適應我國生活環境，且工作表現良好，雇主可透過勞動部直接聘僱中心申請，無須花費太多申請時間。勞動部進一步說明，直接聘僱聘中心自112年1月起開辦雇主境內聘僱中階外國人的服務，包含雇主申請聘僱中階技術工作外國人諮詢、申請案件之收件代轉等，並無限定業別，且透過直接聘僱中心申請，除專人追蹤案件申辦進度，並會通知雇主許可核發情形外，後續亦會透過簡訊及電話方式，主動提醒雇主聘僱外國人管理應注意事項（包含健康檢查時間、換發居留證、聘僱許可屆滿展延、外國人行蹤不明通報提醒等），讓雇主不會忘記後續應辦理事項，最重要的是申請無需費用，僅需負擔向勞動部申請許可的行政規費，更能節省成本。另外，如雇主委託仲介公司辦理的話，勞動部提醒，要注意是否為勞動部許可之仲介公司，且需與雇主簽署委任契約，此外，向雇主收取登記費及介紹費，合計不得超過雇主與外國人於勞動契約約定的第1個月薪資金額，另外，仲介公司在有服務事實下，才能向雇主收取每年2千元服務費，3年共可收取6千元，且收取上開費用時，應掣給收據。如仲介公司有收取標準以外費用或未給予收據，可保留相關事證向勞動部、地方政府或撥1955提出檢舉。辦理中階技術人力工作者方式多元，雇主可依自身需求選擇，如想瞭解更多中階技術工作者申請資訊，可上「留用外國中階技術工作人力計畫資訊專頁」（https://fw.wda.gov.tw/wda-employer/home/mid-foreign-labor），如要透過勞動部直接聘僱中心申請，可上「直接聘僱中心專頁」（https://dhsc.wda.gov.tw/），或撥打（02）6613-0811，由專人為您服務。

＊雇主善用「移工留才久用方案」，模範移工轉任中階人力

勞動部自去（111）年4月30日起實施「移工留才久用方案」後，有許多雇主都馬上幫自家的資深移工申請轉任中階技術人力，雇主及移工都正面肯定轉任後有相當多的好處，勞動部也積極鼓勵雇主留用優秀資深移工。今（112）年度全國模範移工中，已有2名模範移工由雇主申請轉任中階技術人力，繼續協助我國產業發展。勞動力發展署表示，在北部電路板大廠工作的越南籍模範移工范氏安（Pham Thi Yen），具備越語、中文能力，常協助雇主處理臺越工作人員之間溝通，並時常關懷照顧新進移工，是雇主不可多得的中階人才。另1名菲律賓籍模範移工杰弗（Jeffrey Papa Opriasa），則在新竹知名網路通訊產業服務，熟稔製程作業，不但展現對生產機具的高度專業能力，並能對工作改善提出新思維，上開2名移工優良表現，也榮獲今（112）年度全國模範移工表揚。發展署說明，雇主辦理移工轉任中階技術人力後，有多項好處，包括中階技術人力在臺無工作年限限制、雇主免繳就業安定費等；另外，移工轉任中階人力所空出的原有移工名額，雇主可再申請聘僱新移工，協助補實產業人力，穩定產業發展。至於移工轉任成為中階技術人力後，未來在臺繼續工作滿5年，符合資格還可以申請永久居留，繼續留臺發展、定居臺灣。范氏安的雇主表示，范氏安已在臺深耕多年，不但在工作之餘進修並取得華語文能力測驗高階級證明，在職場上也與同仁相處融洽、合作無間，轉任中階技術人力後，能繼續留臺打拼，擔任公司優質勞動力，協助新進外國人員適應職場環境，未來更有機會讓子女來臺就學、一同生活；杰弗的雇主表示，轉任中階技術人力前，杰弗已在公司擔任專案組長，工作中展現優異表現，轉任中階技術人力以後，協助公司生產運作更加順遂，勞動力更加穩定。發展署表示，所有符合資格的優秀資深移工，都能像范氏安或杰弗一樣轉任中階技術人力，鼓勵雇主立即申請轉任，為企業的長期發展提供穩固優質的勞動力，勞雇雙方皆可獲益。若想進一步了解中階技術人力資訊，可電詢發展署電話服務中心02-89956000，或上留用外國中階技術工作人力計畫資訊專頁（https://gov.tw/4z4）查詢。

＊自112年1月1日開始實施 聘僱外籍看護工家庭短期替代照顧服務實施計畫

為強化外籍家庭看護工休假權益，勞動部與衛生福利部合作推動「聘僱外籍看護工家庭短期替代照顧服務實施計畫」，經地方照顧管理中心評估符合長照需要等級為第2級(含)至第8級並聘有外籍家庭看護工者，於目前喘息服務外再提供短期照顧服務，累計可達1年52日，勞動部業於111年12月26日函頒，並自112年1月1日開始實施。

＊聘僱外籍看護工家庭短期替代照顧服務實施計畫問答集

問題一、何謂「聘僱外籍看護工家庭短期替代照顧服務實施計畫」？推動目的為何？

回  答：為兼顧外籍家庭看護工休(請)假權益及被照顧者於所聘外籍家庭看護工休(請)假期間照顧品質與安全，勞動部與衛生福利部(下稱衛福部)合作推動「聘僱外籍看護工家庭短期替代照顧服務實施計畫」(下稱短照服務計 畫)，被照顧者經地方照顧管理中心評估符合長照需要等級為第2級(含) 至第8級並聘有外籍家庭看護工者，於目前擴大喘息服務外，再提供短照服務，兩者使用額度合計1年最高可達52日。

[註：以長照需要等級第2級至第6級補助額度87,780元為例，若使用機構住宿式短照服務2,310元/天，約為38天(可另搭配擴大喘息服務14天)；至於長照需要等級第7級至第8級補助額度 71,610元，使用機構住宿式短照服務2,310元/天，約為31天(可另搭配擴大喘息服務21天)。長照需要等級第2級至第8級之短照服務＋擴大喘息額度合計可達52日/年。]

問題二、短照服務計畫適用對象條件為何？

回  答：聘有外籍家庭看護工(包含中階技術家庭看護工)之被照顧者，經各直轄市、縣(市)長期照顧管理中心(下稱照管中心)評估屬長期照顧需要等級第2級(含)至第8級者。但入住老人福利機構、護理之家、身心障礙福利機構、榮譽國民之家、機構住宿式服務類長期照顧機構之被照顧者，因已由所住機構提供照顧，尚不得申請使用短照服務。

問題三、短照服務從什麼時候開始實施？

回  答：勞動部於111年12月26日函頒訂定短照服務計畫，並自112年1月1日起由各直轄市、縣(市)照管中心接受有需要的民眾申請。

問題四、聘有外籍家庭看護工並符合 資格的雇主應該如何提出申請？

回  答：雇主可洽被照顧者所在地長期照顧照管中心提出申請，經評估被照顧者符合給付長照服務資格及其長照需要等級屬第2級至第8級，依核定長照需要等級核給短照服務補助金額，照管中心應指派社區整合型服務中心(長照 A 個管單位)，負責短照服務提供之聯繫、協調及擬訂照顧計畫，再轉由長照服務提供單位提供短照服務。

問題五、短照服務的身分別補助標準及使用額度為何？

回  答：本計畫對象使用短照服務，應依福利身分別給予補助，短照服務給付額度及部分負擔金額。使用額度比照衛福部訂定之長期照顧服務申請及給付辦法標準，長照需要等級為第2級至第6級者，每年得使用最高額度為新臺幣(以下同)8萬7,780元；長照需要等級為第7級至第8級者，每年得使用最高額度為7萬1,610元。

問題六、短照服務的服務內容為何？

回  答：短照服務補助項目包括SC03日間照顧中心短照服務(全日)、SC04日間照顧中心短照服務(半日)、SC05機構住宿式短照服務、SC06小規模多機能服務(夜間短照服務)、SC07 弄長照站短照服務、SC09居家短照服務；同時補助服務提供單位AA05照顧困難之服務加計及AA09例假日服務。

問題七、短照服務AA05照顧困難之服務加計補助內容為何？

回  答：一、照顧困難之服務對象係指符合以下情形之一：(1)曾有抗拒照顧或有攻擊行為；(2)罹患之疾病具有傳染性（疥瘡、肺結核、梅毒）；(3)領有身心障礙證明之慢性精神病患者、自閉症者、智能障礙者及失智症者；(4) 50歲以上經確診之失智症者；(5)經長照 需要等級評定為第5級以上，且為領有身心障礙證明之頑性（難治型）癲癇症者、植物人及罕見疾病患者；(6)領有身心障礙證明， 且證明中 ICD 診斷碼註記（腦性麻痺患者：G80；脊髓損傷者： S14、S24、 S34）、領有全民健康保險重大傷病證明、或經醫療機構開立診斷證明書之腦性麻痺患者及脊髓損傷者。

二、同服務單位提供同個案服務，1 日限加計 1 次。

問題八、短照服務AA09例假日服務補助內容為何？

回  答：一、於週六、週日或國定假日提供短照服務時加計。

二、同服務單位提供同個案服務，1 日限加計1次。

問題九、符合資格雇主可以同時申請使用擴大喘息服務及短照服 務嗎？是否有優先適用順序？

回  答：一、短照服務申請資格與擴大喘息服務資格相同，被照顧者屬長期照顧需要等級第 2 級至第 8 級可以申請。雇主聘用外籍家庭看護工，可自行選擇申請使用短照服務或擴大喘息服務，兩者使用額度合計 1 年最高可達 52 日。 二、同一天內不同時段可依現行短照服務計畫及擴大喘息服務計畫分別申請使用。使用短照服務者同一時段不得同時使用長期照顧服務之喘息服務。例如：個案 1/1 上午及下午的服務需求，可以擇一申請 短照服務或擴大喘息服務。但上午 3 小時的服務需求不可同時申 請、重疊使用短照服務及擴大喘息服務。

問題十、短照服務需要接受長期照顧 需要等級複評機制嗎？

回  答：長期照顧需要等級之複評機制，依長期照顧服務申請及給付辦法規定辦理。僅使用短照服務之被照顧者亦同。

一、長照給付對象之長照需要等級，其複評結果與原核定相同時，複評前之短期服務剩餘額度，得保留至複評照顧計畫核定當月底止。

二、複評結果高於原核定時，該結果自核定當月1日生效；複評前之短照服務剩餘額度，得保留至複評照顧計畫核定當月底止。又複評結果低於原核定時，該結果自核定次月 1 日生效；複評前之短照服務剩餘額度，得保留至複評結果核定前 1 日為止。

問題十一在哪裡可以找到短照服務計畫相關申請資訊？

回  答：可撥打1955諮詢專線、 加入LINE@移點通官方 Line 好友(ID：@1955mw_tw) 或至勞動部勞動力發展署網站(https://www.wda.gov.tw/) 外國人勞動權益網(https://fw.wda.gov.tw/)查詢

＊LINE@移點通—慎防詐騙，參與團購、代購要當心【團購詐騙】—多國語言版

＜慎防詐騙　參與團購、代購要當心＞

A:美美，我最近有加入一個群組， 裡面團購的東西價格都好吸引人！之前你看上的那個包包只要3折就能買到耶。

B:眞的嗎？這麼便宜會不會是假貨呀？ 我們要不要先搜尋看看團購主的評價？

A:天啊！眞的有人說寄來的東西品質很差， 要換也不能換只能認賠。

B:這應該是團購詐騙主！ 還好我們沒有直接購買。

為避免參與團購遭到詐騙，購買前您可以留意團主過去的交易紀錄和評價，避免購買明顯不合理的低價商品

觀察團主是否提供詳細的商品資訊和照片

＊LINE@移點通—【女性移工生育不影響工作權益】—多國語版

＜聽說移工在臺灣工作期間 如果懷孕就會影響工作權， 是眞的嗎？＞　當然不是！

移工在生育方面享與 臺灣 勞工相 同權益，雇主依法不可因移工懷 孕要求解約或遣返。

※現行移工健康檢查已全面取消姙娠檢查，雇主 不可要求移工進行相關檢查或保證在臺工作期 間不可懷孕

＊LINE@移點通—戲水消暑也要注意安全【水域活動安全】—多國語言版

＜戲水消暑也要注意安全＞

當看到同伴溺水，千萬別貿然下水救人， 以免自身也遭受生命危脅

1.大聲呼救

2.呼叫救援，撥打119、118、 110、112求救

3.利用延伸物，如竹竿、樹枝等 讓溺水者拉住

4.拋送漂浮物，以球、瓶拋向溺 水者

5.利用大型浮具(船、救生圈、救生 浮標等)划過去並盯緊溺水者蹤跡，當救援人員抵達時， 能第一時間指引救援

＊LINE@移點通—來臺工作請透過合法管道【人口販運】—多國語言版

＜慎防人口販運 來臺工作請透過合法管道＞

近年來人蛇集團透過各種誘騙的話術，無視受害人的基本人權，動輒以暴力脅迫或巨額債務等方式，讓 受害者無法對外求助，並藉此謀取暴利。慎防人口販運 來臺工作請透過合法管道 廣告 若您的親友有意來臺工作，請務必依循合法管道申請，慎防不法分子以言語利誘，進而遭受財產 損失或人身安全之脅迫。

＊契約自由精神-聘僱期間屆滿選擇由同一雇主續聘應遵守約定事項-多國語言版

＜聘僱期間屆滿 選擇由同一雇主續聘＞

提醒您在簽訂新勞動契約前，應留意：

•審慎思考是否續約?

•確認契約內容無誤?

基於契約自由精神，雙方簽訂契約後，應遵守約定事項,如聘僱期間有爭議，請洽詢1955專線諮詢

＊(疾管署)猴痘宣導—本土猴痘ing 接種疫苗定下心—多國語版

＜本土猴痘 心ing 接種疫苗定下心＞

1.近1年有風險性行為者、過去曾感染性病或 性接觸對象有前述任一情形者，請接種猴痘疫苗

2.接種2劑保護力達 9 成 保護自己也保護親密接觸的人

3.免登記 直接至醫療院所 預約掛號

＊(疾管署)猴痘宣導多國語海報-猴痘ING不打疫苗NG—多國語言版

＜本土猴痘ing 不打疫苗你NG＞

建議接種對象：

近1年有風險性行為者(如多重性伴侶、性交易、於營業場所發生性行為者)

曾罹患性病者

性接觸對象有左列任一情形者

接種2劑保護力可達9成 與第1劑需間隔28天

接種後14天內或僅接種1劑者請避免風險行為!

接種後副作用可能有:注射部位疼痛、發紅、腫脹

Mpox疫苗： •安全性相對較高 •活性減毒非複製型疫苗 •在哺乳類細胞內不會複製，可視為非活性疫苗

請記得填答猴痘疫苗健康回報 (Mpox V-match)

＊內政部-全民防詐 「提醒您：任意提供帳戶資料，依指示提款，你將助長詐欺集團，淪為詐騙車手。」

臺灣高等法院法官 郭豫珍：「提醒您：任意提供帳戶資料，依指示提款，你將助長詐欺集團，淪為詐騙車手。」「全民防詐，一起守護！」打擊詐騙有你我，處處提高警覺，揭露詐騙真相，守護我們的家人與財產！

＊(職安署)化學品危害預防—多國語言版

＜你是哪一種工作者呢？＞

配戴個人防護具

化學品安全資料表

局部通風與排氣

危害性化學品標示

依據「危害性化學品標示及通識規則」雇主對裝有危害性化學品之容器,應提供分類及標示,及提供危害性化學品安全資料表並使勞工確實知悉危害性化學品資訊。